亚洲手机在线人成视频

||

亚洲手机在线人成视频


swj.tjbh.gov.cn

您訪問的鏈接即將離開本網站 是否繼續?


问题“常通报” 曝光不商量

發布日期:2019-10-30      打印

分享到:
0

      日前,市河(湖)长办结合河(湖)长制考核工作实施情况,研究制定了多项强化落实措施,立足于“长”,贯彻到底;坚持“长”“常”二字,以“常”贯“长”,确保河(湖)长制取得实绩实效。

  隨著河(湖)長制工作深入推進,我市河湖“管治保”三位一體的管護體系基本建立,河湖水環境面貌持續改善,水環境質量不斷提升。2019年1月—8月,全市地表水國考斷面優良水體比例50%,同比提高10個百分點;劣V類水體比例5%,同比下降20個百分點。雖然河(湖)長制工作取得了階段性成效,但與生態宜居城市、美麗天津建設和市民群衆對美好生活的向往與期盼相比還有較大差距。

  市河(湖)長辦制定的落實措施強調,加強頂層設計,突出“長”效。將河(湖)長制考核結果納入各區市級績效考核內容,全面落實好河(湖)長制各項工作。將河(湖)長制日常考核工作實施情況納入市河(湖)長辦承擔考核任務相關單位的年度績效考核,確保河(湖)長制考核立足于“長”,高位高效推進。抓好全市河(湖)長制培訓,提高各考核單位考核工作的同步性和統一性,統一部署、統一標准、統一實施,堅持長效管理、長抓不懈。采取“四不兩直”檢查,在不增加各區負擔的前提下,結合考核情況,強化現場抽查複核,發揮督查督辦作用,提高督辦效果。

  完善制度,堅持“長”考、確保“長”效。完成《中文亚洲无线码河(湖)長制考核辦法》《中文亚洲无线码河(湖)長制考核辦法實施細則》修訂工作,補充相關考核內容、調整考核賦分權重、規範問題處置行爲。完成《中文亚洲无线码河(湖)長制工作責任追究暫行辦法》修訂工作,進一步壓緊壓實了各級河(湖)長責任。編制完成《中文亚洲无线码河(湖)長制考核獎補辦法》,明確河(湖)長制考核獎補範圍和表彰方式,規範考核獎補資金用途和管理撥付程序。按要求定期暗查暗訪、督查督辦,發現問題快速處置,對履職不到位的河(湖)長點名道姓通報,嚴厲追責,確保“長”效。

  堅持抓實“常考”,發揮指揮棒作用。抓實河(湖)長制月度考核、年度考核,高標准、嚴要求,確保取得成效。抓實月度暗查暗訪、專項行動、專項督查、社會監督舉報等工作,與市委、市政府提出的扶貧助困、河湖“清四亂”、農村人居環境整治等工作考核有機結合,爲“常考”夯實工作基礎。及時會商、研判考核中存在問題,統一思想,確保“常考”的實效性。

  堅持抓實“常通報”,問題曝光不商量。按照市委、市政府部署要求,結合我市重點工作部署,及時更新完善河(湖)長制考核通報內容,發揮“常通報”曝光警示作用。加大河(湖)長制暗查暗訪力度,針對各區各級河(湖)長履職情況和困難村河(湖)長制落實情況等組織專項行動,對河(湖)長制工作落實不到位的河(湖)長指名道姓通報,增強“常通報”警醒作用。及時印發河(湖)長制考核、暗查暗訪等通報,確保管理部門及時知曉問題、處置問題,發揮“常通報”的時效性。

  堅持抓實“常抓整改”,全面提升河湖管護水平。每月及時彙總各區河(湖)長制通報問題整改情況,及時安排抽查複核,確保整改到位。在推動各區抓好通報問題整改的同時,全力推動各區舉一反三,在完善河(湖)長效管護機制上下功夫,出實招、較真章、見實效。強化各級河(湖)長履職培訓和河(湖)長制公衆宣傳工作,增強各級河(湖)長特別是基層河(湖)長履職能力;提高廣大市民群衆河湖保護意識,營造全社會呵護河湖生命健康、人水和諧的氛圍。


全國各省市政府網站
亚洲三级高清免费
滨海新区政府系統网站

主办单位:亚洲手机在线人成视频 | 承办单位:中文亚洲无线码滨海新区互联网信息管理中心
备案序号:津ICP备18007535号 |
联系方式:022-65305319 | 推荐使用IE8及以上版本浏览器浏览